劳资协议前的漏洞特例匹配的几种特例条款

发布时间: 2024-02-20 09:43:50 作者: JRS 阅读时间:2分钟

摘要:劳资协议前的漏洞特例匹配的几种特例条款6.1:成为受限制自由球员的条件第六章:受限制自由球员与首轮新秀标准合同6.1:成为受限制自由球员的条件在NBA中,自由球员分为两种,一种是不受限制的自由球员也...

6.4:阿里纳斯条款:

2005年修改劳资条款时增加了阿里纳斯条款。此前的规则存在一个漏洞:第一条,主队必须有足够的薪资空间或例外情况以匹配邀请合同;第二条,主队必须有足够的薪资空间或例外情况以匹配邀请合同; 规则2,具有一年比赛经验的球员只有非鸟牌例外,而具有两年经验的球员只有早鸟例外。 特例,非鸟特例的起薪上限为上一年工资或基本工资的120%,早鸟特例的起薪上限为上一年工资的175%或联盟平均工资的104.5%。 这些值的上限较小。 因此,如果球队没有薪资空间,那么一两年经验的球员的薪资就会受到很大的限制。 这个时候,如果对方提供的邀请合同金额很大,那么就会产生心思。 想要匹配但无法匹配的情况。

2003年的阿里纳斯就是这样,2001年的他是二轮秀,只打了2年球。 因此,只有早鸟例外。 按照规定,勇士队最多只能匹配490万美元的起拍价。 薪水,但奇才队向他提供了起薪850万美元的邀请合同。 结果勇士队无法匹配,最终只能眼睁睁看着阿里纳斯前往奇才队。

为了弥补这个漏洞,2005年修改劳资协议时增加了阿里纳斯条款,规定对于只有一年或两年比赛经验的受限制自由球员,受邀第一年的工资合同不能超过全额中级工资,这样他的主队可以使用早鸟特例或者全额中级工资来匹配这份合同。 当然,漏洞还没有完全堵住,像阿里纳斯这样的情况在某些特殊情况下还是会出现。

带有阿里纳斯条款的邀请合同nba新秀工资上限,第二年相比第一年最多只能增加4.5%,但第三年可以大幅增加(也可以不增加),最高可以“第一年不考虑阿里纳斯”签署年份。” “目前条件下的最高工资”,第四年的工资将在第三年的基础上增加4.1%。 如果前两年的工资是规定下的最高工资,那么你只能签三年,而且需要全额担保,不需要任何签约费、交易保证金或其他费用。

如果第三年工资大幅上涨(涨幅超过第一年标准4.5%),那么就会有新的限制。 此时,开出邀请合同的球队的薪资空间只能满足要求。 第一年的工资是整个合同的平均工资。 比如火箭队给林书豪和阿西克的邀请合同都是三年2512万美元,第三年大幅上涨。 因此,火箭队需要有837万美元的薪资空间,而不是第一年只有500万美元。 如果第三年薪资增幅小于第一年薪资的4.5%,那么空间只需要满足第一年薪资即可。

如果发出邀请合同的球队得到该球员,则所占用的薪资空间按照平均值计算。 比如,林书豪在火箭队的工资是按照每年837万美元计算到工资帽的。 如果他的主队与合同相符,那么实际年薪将计入工资帽。 比如尼克斯如果留住林书豪,三年工资分别为500万美元、522.5万美元、149万美元计入工资帽,因此母队可以与全中产相匹配。

正如之前提到的,阿里纳斯规则并没有完全消除这个漏洞,因为如果一名球员只打了一年,那就是非伯德例外。 由于这个例外的上限较低,如果此时队伍失去了整个中级队伍,(如果玩家超过大亨线,则只有迷你中级,或者完整中级玩家会被使用,或者同时有两名这样的球员,导致只有一名球员被放弃。)那么仍然无法匹配对方提供的合同。 另外,如果球员打了三年球但没有获得伯德例外(中途换队),则不受阿里纳斯条款的保护nba新秀工资上限,因为阿里纳斯条款只规定打球1年或2年的球员经验丰富的玩家。

第1页:6.1:成为受限制自由球员的条件

第 6 章:受限制自由球员和首轮新秀标准合同

6.1:成为受限制自由球员的条件

在NBA中,自由球员分为两种,一种是非限制性自由球员,也称为完全自由球员,另一种是受限制自由球员。 一个完全自由的球员可以随意与任何其他球队签约,他的主队没有办法阻止他。 对于受限制自由球员来说情况有所不同。 他的主队有权匹配另一支球队的合同并强行保留该球员。 这称为优先更新权。

这是另一条历史信息。 如今,自由球员与其他球队签约时,母队不会获得任何补偿nba新秀工资上限,但早期是有补偿的。 当湖人队的古德里奇与新奥尔良爵士队签约时,湖人队获得了一个选秀权,这个选秀权后来成为了“魔术师”约翰逊。

言归正传,什么样的球员可以成为受限制自由球员呢? 这就需要满足“1+1”的条件。 第1个是基本条件,也就是玩家本身需要满足的。 第二个1是球队的运作,即满足该条件的球员也需要球队出具报价合同(详见6.2节)。 否则,他不会成为受限制自由球员。

在前1中,只有两组球员可以成为受限制自由球员。 第一组是完成四年首轮新秀标准合同的新秀球员。 首轮选秀权的合同是2+1+1的格式。 年份是团队选项。 他必须打满四年,并且打满两三年。 如果球队在最后一两年放弃选择权,他就无法成为受限制自由球员。 那些成为受限制自由球员的,比如打了四年球的埃里克·戈登,以及那些没有成为受限制自由球员的,比如塔比特,他的最后一年的选择权都被放弃了,所以他只是一个完全的自由球员。 第二部分是二轮选秀权或者NBA经验三年以下的非选秀球员。 比如阿西克(二轮秀)和林书豪(非选秀球员)就属于这一部分。

除了这两部分之外,其他球员都是完全自由球员,比如步行者队的史蒂芬森。 他是二轮秀,当时签的是四年合同,所以他不符合上述两个条件中的任何一个。 ,只能成为完全自由球员。 更能说明问题的是火箭队的帕森斯。 他也是第二轮新秀。 他最初签的是3+1合同,并在2014年夏天拥有球队选择权。火箭最终放弃了选择权,让他成为自由球员。 因为此时他只打了3年球,仍然是一名受限制自由球员。 但如果火箭队在2015年行使选择权,让他成为自由球员,那么由于超过了3年的范围,他就只能是一名完全自由球员了。

第2页:6.2:报价合同

6.2:报价合同

只有满足第6.1节中的两个标准才不是受限制自由球员。 他还需要第二个,那就是要求球队为该球员开出一份报价合同(offer)。 时间为总决赛最后一场比赛结束至6月30日之间。 所谓报价合同是指标准合同,期限为一年,全额保障,工资按照上一年的工资计算。 如果球队没有在规定时间内发出报价合同,该球员也将成为完全自由球员,比如易建联。

对于球队来说,报价合同会占据他们的薪资空间,对于球员来说,可以算是一份保障合同。 由于报价合同金额较低,因此是最后的选择。 不过,也有球员主动选择签报价合同,因为对于一个有三四年打球经验的受限制自由球员来说,再打一年报价合同后,他就成为了完全自由球员,可以作为签约球员。他无需看它就能高兴。 家长团队的面孔。 当然,这对于有两年经验的受限制自由球员来说并不适用,因为他们只有三年的比赛时间,而且仍然是受限制自由球员。

报价合同有到期日,但受限球员没有。 如果球员想要接受报价合同并回到母队,他必须在每年的10月1日之前做出决定,否则报价合同将失效。 团队可以决定适当延长这个截止日期,但最长只能到次年的3月1日。 这个截止日期仅限制球员接受合同并返回母队。 即使到期后,该球员仍然是受限制自由球员,主队仍然拥有优先续约权。 即使球员去海外踢球,回国后母队仍然有优先续约的权利,比如当年老鹰队的柴尔德斯。

首轮新秀的报价合同与他们的选秀位置有关。 具体数值可以直接在这个网站的表格中查询:。 对于其他经验不足三年的球员,则采用“上赛季工资的125%与底薪+20万美元之间的较大值”。 不过,有一个“首发球员标准”的规则,要求球员上赛季首发41场,或者前两个赛季的平均值,或者常规赛出场2100分钟。

对于1-14号签的球员,如果不符合这个标准,他们的报价合同就不能高于15号签的价值。 对于10号到30号之间的首轮选秀权,如果达到这个标准,就会提升到与9号选秀权相同的价值。 对于二轮选秀权和落选秀球员,如果达到这个标准,就会被提升到与21号秀同等的价值(如果他自己的报价合同价值低于21号秀)。

如果该球员是效力四年的首轮秀,球队还可以直接开出一份“顶薪报价合同”。 合同必须以顶薪开始,五年内全额保障,并且不能有任何选秀权。 或者ETO,工资每年按照最高标准加薪7.5%,也就是说一切都按照最高标准执行。 这样的需求合同对于其他队伍发出的“邀请合同”也有更严格的规定,这将在6.3节中详细解释。

报价合同可以撤销,撤销后球员就成为非限制性自由球员。 如果报价合同已经签订,球队可以在7月23日之前单方面撤回。7月23日之后,只有在球员同意的情况下才能撤回。 如果报价合同没有签订,球队可以随时撤回。

第3页:6.3:邀请合同和匹配

6.3:邀请合同及匹配

如果一名球员按照前两条要求成为受限制自由球员,其他想要得到他的球队必须先与他签订邀请合同(报价单),然后等待三天,让主队决定是否匹配玩家;选手。 合同。 邀请合同必须至少两年,并且这两年没有选择。 如果主队提供的是“顶薪合同”,那么邀请合同必须至少为三年(也不能包含选项)。

匹配并非本邀请合同的完整副本,但基本条款与邀请合同相同。 这些基本条款包括合同期限和期权年限的设置、基本工资、签约费或延期付款费、付款时间表、奖金设置以及其他规则允许的设置,例如保证年限、期权和交易保证金等。 。 等待。 除上述部分外,其他均不属于基本条款,主队无需比赛。

如果母队决定在三天内比赛,球员将与母队签约。 如果母队三天内未做出比赛决定,或签署放弃比赛声明,则该球员将加入新球队。 因此,当一名球员签订邀请合同时,他的合同期限和金额就已经确定,他的去向只剩下两种可能。

开出邀请合同的球队需要有足够的薪资空间,或者足够的薪资特例(比如中层特例)。 邀请合同开启后,合同暂时占据球队的空间,直到主队选择比赛为止。 可以重新释放,并且在三天等待期内不能重复使用该空间来签球员。 但此时,球员主队所占据的薪资空间仍与邀请合同之前相同。 根据新合同,在主队决定比赛之前,球员不会占据场地。

邀请合同也有期限,每年3月1日之后就不能签署。 如果在这个日期之前还没有签约,那么他的选择就只能是与主队签约,或者是剩余时间。 休息。 威尔逊·钱德勒在2011-12赛季来到中国打球,并在3月1日之前没有返回美国,所以他唯一能去的地方就是他的母队掘金队。

母队还需要有薪资空间或特殊例外,以匹配邀请合同。 这些需要在签订邀请合同时拥有,收到邀请合同后不能进行释放空间操作。 对于那些只在联盟打过一两个赛季、因此没有获得伯德例外的球员来说,他们的邀请合同金额是有限的。 这称为阿里纳斯条款,将在 6.4 节中详细解释。

国内媒体报道时,邀请合同往往写成报价合同。 造成这种混乱的原因是,新闻中有一个术语叫做报价(球队承诺向球员支付薪水并等待球员口头同意),而邀请合同也支付薪水,因此与报价单甚至报价合同。 一起。 阅读新闻内容时要有辨别力。

综上所述,受限制球员有5种选择: 1、接受主队报价,再效力一年,明年成为自由球员。 2.如果主队提供顶薪报价,则接受报价并继续踢很多年。 3、除报价合同和顶薪报价合同外,与主队续签其他合同。 4、与其他球队签订邀请合同,等待主队决定是否比赛。 5、不接受报价合同且无邀请合同的,则不存在邀请合同。 如果没有另一份合同,他的母队可以在下赛季继续为他提供合同,使他成为受限制自由球员。

邀请合同是无法协商的,你也不能说我给你一个选秀权来换取放弃比赛。 如果一支球队匹配邀请合同保留自己的受限制自由球员,那么必须在一年内征得他的同意才能交易他,而且即使他同意,他也不能被交易到之前发出邀请合同的球队。 。 合同第一年不得修改合同。

标签: nba新秀工资上限

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